杭州援藏助力色尼区人民医院成功创评“二乙”

　　“二级乙等”综合医院评审是色尼区人民医院发展历史上重要一步，对全区卫生健康事业发展、牧民群众身心健康都有着积极意义。自4月11日召开动员部署会议以来，8月初的自评、8月中旬的初评、9月初的终评，以及后续的持续改进，杭州援藏医疗队4名医生从始至终深入等级医院创评全过程，发挥杭州卫生健康经验、体现浙江医疗人才作风，发扬“主人翁”精神和援藏精神，为评审成功作出了重要贡献。

　　来自建德市第一人民医院的援藏医生赵春波作为医院副院长，在整个评审中总体牵头医疗工作，5月份，参与组织医院骨干人员围绕等级医院评审的主题赴浙开展“三交”学习考察活动，及时让医院学习到浙江经验、杭州做法。组织开展浙江援藏医生师带徒工作，主动联合杭州、宁波906、温州瑞安在医院的援藏医务力量，为等级医院创建注入援藏动力。

　　来自杭州市第三人民医院的援藏医生宣蓉在评审中担任行政管理一组副组长，积极对接后方医院，借鉴典型做法，参与健康教育、对口支援两大项10余小项评审条款的资料准备。定期开展三级查房指导培训，以评促建、以评促进，进一步提升医院整体行政管理效率、规范日常诊疗行为。牵头开展科研项目，提升当地医护科研意识，形成理论研究成果，10月发表于《西藏医药》杂志。

　　来自萧山区中医院的援藏医生王青伟在评审中担任医疗组副组长，牵头完善各项医疗规章制度，明确岗位职责，规范台账整理。担任应急演练总指挥，全过程指挥有序、抢救得当、顺序流畅、沟通到位，获得了专家组一致好评。同时借评审契机，牵头开展急救技能培训、建立急诊各项制度流程，医院急诊科成功在7月正式开诊。

　　来自临安区第一人民医院的援藏医生于嘉敏在评审中担任院感组组长，牵头完善院感相应规章制度，指导演练突发急性传染病应急处理，开展第一例手术室空气物标本采集工作，组织全院在岗人员进行抗生素规范使用、常见感染性疾病培训考核4次。同时借评审契机，建立了呼吸、肝病感染专科门诊。